堅持黨建工作領航，激發(fā)砥礪前行活力
中共江蘇雙樓建設集團委員會
2012年12月9日，以郭文山同志為黨委書記、劉建華同志為紀委書記的江蘇雙樓建設集團第二屆黨委、紀委班子經(jīng)黨員大會選舉產(chǎn)生。五年來，集團“兩委”班子認真貫徹黨的十八大會議精神，按照上級黨組織關于“進一步建立健全非公有制經(jīng)濟組織黨組織”的工作要求，始終堅持“五個好”標準，積極探索企業(yè)黨建工作的新思路、新方法和新途徑，為企業(yè)實現(xiàn)又好又快發(fā)展提供堅強有力的思想和組織保證。
以隊伍建設為抓手，夯實黨建工作基礎
全面推行黨政交叉任職。集團黨委、董事會全面推行組織班子與經(jīng)營班子雙向進入，黨政同責、一崗雙責，以“提高素質(zhì)，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，改進作風，增強團結(jié)”為目標，始終把施工生產(chǎn)任務的完成，集團公司決策、決議的貫徹落實，干群關系的協(xié)調(diào)處理，作為檢驗各支部黨建工作成效的主要標準，切實發(fā)揮集團黨委“管班子、帶隊伍、爭先進、促發(fā)展”的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢。
不斷完善黨務工作制度。集團黨委建立完善了支部大會、黨員目標考核、民主評議等黨務工作制度，以制度建設推動各項黨建工作。同時，堅持“統(tǒng)籌發(fā)展、兼顧利益、重在建設”的指導方針，通過職工大會、生產(chǎn)例會、黨員活動日及班組會等多種組織形式，統(tǒng)一黨員干部思想，增強科學發(fā)展意識，努力形成“知榮辱、講正氣、促和諧”的良好風尚，為促進集團公司健康發(fā)展營造了良好的政治環(huán)境。
全面實施效益考核激勵。集團黨委、董事會著力實施主要核心層管理（指非公司原始股東的中、高層及技術(shù)骨干）的考核激勵機制。設立“效益考核激勵股”，每屆按照公司實現(xiàn)利潤情況，以期權(quán)（期獎）形式授予非原始股東主要核心層。期權(quán)（期獎）激勵的目的、作用，就是要“留住人才、吸引人才；共享企業(yè)發(fā)展紅利，走共同富裕的道路?！?br> 切實加強人才隊伍建設。近年來，集團黨委、董事會重點加強管理、經(jīng)營、技術(shù)、核算等領域人才的招聘和引進；編制后備人才培養(yǎng)計劃，進一步落實相關責任人經(jīng)濟考核措施。同時，強化現(xiàn)有管理層職稱申報工作，2013-2017年我公司成功申報研究員級高級工程師3名，高級工程師30名，工程師57名，助理工程師53名，為企業(yè)持續(xù)、健康發(fā)展打造堅實的人才梯隊。
以創(chuàng)新舉措為突破，加強流動黨員管理
極推進黨員管理“風箏”工作法。根據(jù)當前流動黨員管理出現(xiàn)的新情況、新問題，海安縣委組織部以雙樓集團黨委為牽頭，于2013年10月27日在集團總部召開海安縣流動黨員“風箏”工作法推進會，暨南京服務站成立揭牌儀式舉行。服務站自成立以來，在上級黨組織的關心和支持下，以黨員“流動不流失、離鄉(xiāng)不離黨”為工作宗旨，圍繞“教育”主線，突出“管理”主題，推進“服務”舉措，在做好入寧流動黨員日常工作方面作出了積極探索。
建立駐寧流動黨員聯(lián)合黨委。2016年5月15日上午，“海安縣流動黨員駐寧聯(lián)合黨委”成立大會在雙樓集團總部二樓會議室隆重舉行。成立“聯(lián)合黨委”是縣委落實“四個全面”戰(zhàn)略部署，加強黨員隊伍建設的重大舉措；是海安縣流動黨員“風箏”工作法的深化實踐，也為全面推進“兩學一做”學習教育的組織保障。
“海安縣在寧流動黨員聯(lián)合黨委”、“海安縣流動黨員南京服務站”在全省率先試點推進流動黨員“風箏工作法”，對300多名海安籍在寧流動黨員實施服務和管理工作，相關工作情況曾在央視新聞予以報道。
創(chuàng)建南京服務站黨建工作QQ群。近年來，集團黨委辦創(chuàng)建集團黨委建工作QQ群，方便黨員同志學習、交流，各支部黨員及部分在寧流動員主動加入，已成為黨員加強政治學習的新途徑。QQ群先后發(fā)布《學習貫徹黨章，加強黨性修養(yǎng)》等優(yōu)秀黨課PPT課件，推介“兩學一做•榜樣”系列專題片等，復制黨建時政網(wǎng)址鏈接，讓每位黨同及時掌握時事政治，努力推進網(wǎng)上在線學習。
加強黨委紀檢工作，切實抓好黨風廉政建設。
開展群眾路線教育活動。2013年6月18日中央召開黨的群眾路線教育實踐活動工作會議。集團黨委辦及時下發(fā)相關學習資料，各支部認真組織黨員開展群眾路線教育活動。采取集中黨課與自行學習相結(jié)合，黨員同志要在業(yè)余時間利用報紙、電視等形式進行自學，不斷提高黨的群眾路線自覺性。各黨支部在項目部公示黨員服務崗位和聯(lián)系電話，公布黨員違法亂紀舉報電話，從而更好地密切黨群關系、干群關系。
開展“三嚴三實”主題教育。為紀念中國共產(chǎn)黨成立94周年，回顧黨的發(fā)展歷程和偉大成就，促進全體黨員“學黨史、知黨情”，堅定黨員理想信念，提升優(yōu)良政治品質(zhì)； 2015年7月5日下午14時南京分公司黨支部集團新總部三樓會議室舉行紀念活動，要求全體黨員同志必須既做到“嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己”，也必須做到“謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”！
紀檢部門充分履行職責。集團“兩委”堅持“兩手抓”，做到“教育與處罰”并重，嚴肅查處黨員違紀事件。先后下發(fā)了《關于對南京分公司原西堤國際項目部D區(qū)項目經(jīng)理潘**違規(guī)事件的處理決定》、《關于對來安分公司財務違規(guī)事件的處理決定》以及《關于對6.13、6.15安全事故的決定》等相關文件，對相關責任人均給予相應的經(jīng)濟處罰和行政、黨紀處分。
堅持活動建設為契機，提升黨建工作水平
加強群眾路線教育實踐活動。2014年4月27日上午，海安縣南京流動黨員“群眾路線教育實踐活動”推進會暨專題講座在集團總部舉行，海安在寧流動黨員100余人參加活動。海安縣委組織部副部長、兩新工委書記陳錦璜作黨的群眾路線教育實踐活動專題講座；與會黨員觀看專題片《大有大無—身邊人眼中的周恩來》。會議下發(fā)了海委發(fā)（2014）3#《中共海安縣委關于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的實施意見》和《海安縣黨的群眾路線教育實踐活動知識100問》。
認真開展“兩學一做”學習教育。根據(jù)縣委組織部對“兩學一做”教育活動的工作安排，雙樓集團黨委、聯(lián)合黨委于2016年5月15日下午在鼓樓區(qū)黨委舉行“兩學一做”教育活動專題黨課。作為南通市委組織部確定為“兩學一做”專題討論省級監(jiān)測點，集團黨委南京支部、聯(lián)合黨委鼓樓支部于2016年6月19日、10月22日和11月20日分別圍繞“堅定理想信念、保持黨員本色”、“嚴守紀律矩、強化黨員意識”和“做‘四講四有’合格黨員”為主題展開了專題討論。
認真組織黨建專家授課。根據(jù)縣委組織部對“兩學一做”教育活動的工作安排，2016年8月27上午，海安縣駐寧流動黨員聯(lián)合黨委所屬九個臨時支部的流動黨員約200人齊聚江蘇飯店，隆重舉行“兩學一做”學習教育第二次專題黨課暨學習交流活動。根據(jù)本次活動的總體安排，駐寧聯(lián)合黨委所屬九個臨時黨支部的黨員代表，圍繞“堅定信仰信念、保持黨員本色”這一主題進行了交流發(fā)言。同時，全體流動黨員聽取縣委黨校朱棟、縣紀委楊海燕兩位領導的黨史、黨規(guī)專題黨課，把紀律挺在最前沿，從黨史中汲取前進的力量。
舉行集體政治生日活動。2017年5月7日上午，雙樓集團黨委、聯(lián)合黨委在南京雙門樓賓館共同為16名同志舉行集體政治生日，暨專題黨課活動。集體過政治生日，目的就是讓大家重溫入黨宣誓的莊嚴時刻，激勵黨員同志不忘初心，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，在工作、生活中發(fā)揮先鋒模范作用，推進“兩學一做”常態(tài)化、制度化。
組織觀看“砥礪奮進的江蘇”大型主題圖片展。為慶祝中華人民共和國建國68周年，喜迎黨的十九大勝利召開，雙樓集團黨委、聯(lián)合黨委于2017年10月1日上午，組織部分海安籍在寧黨員、群眾八十余人，赴南京國際博覽館觀看“砥礪奮進的江蘇”大型主題圖片展。黨員群眾表示：黨的十八大以來的五年，在以習近平同志為核心的黨中央堅強領導之下，黨和國家事業(yè)發(fā)生了歷史性變革，中國特色社會主義在江蘇的具體實踐讓人倍感自豪、倍感振奮。
嚴格黨員發(fā)展程序，注重黨員亮出身份
堅決保證黨員發(fā)展質(zhì)量。集團黨委始終堅持實踐中鍛煉黨員，在發(fā)展中考察黨員，在競爭中選拔黨員，讓德才兼?zhèn)涞墓芾砑夹g(shù)人員向黨組織靠攏，確保每年發(fā)展2～3名新黨員，不斷改善黨員隊伍結(jié)構(gòu)。嚴格執(zhí)行“逐一討論、上報審批、按期考察”等程序，做到“成熟一個，發(fā)展一個”。2013年至2016年，集團黨委先后發(fā)展了許文華、王文進等11名思想積極、工作認真、作風優(yōu)良的。
加強預備黨員教育管理。預備黨員考察是黨員發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。每名預備黨員都必須參加所在黨支部的日?；顒雍凸ぷ?，接受黨內(nèi)的經(jīng)常性教育。在黨員大會上，預備黨員須向集團黨委提交了轉(zhuǎn)正申請書，并匯報本人預備期內(nèi)思想狀況、工作或?qū)W習等情況，集團黨委按相關程序討論、研究后向上級黨委報批，保證不僅在組織上入黨，更要在思想上和行動上進一步入黨。
培育基層組織“黨員之星”。自2016年，集團黨委各黨支部按照蘇雙黨（2016）1號文件的具體要求，組織開展“學黨章黨紀、亮黨員身份、當黨員之星”的評選活動。各黨支部結(jié)合“兩學一做”學習教育，組織黨員認真學習《黨章》和習總書記系列講話，在總部辦公樓及各項目部設置黨員公示牌，在爭做“四講四有”合格黨員活動中培育“黨員之星”。以“黨員之星”的實干和奉獻精神，為黨員、職工樹立先鋒榜樣。
積極弘揚工匠精神，關心職工身心健康
堅持開展年度職業(yè)技能比賽。近年來，集團黨委始終堅持舉辦年度職工技能大賽，先后舉辦砌筑工、粉刷工、鋼筋工、電焊工等技能比賽，來自集團公司各核算單位的施工作業(yè)人員積極參與。技能比賽活動以成為集團內(nèi)部年度交流盛會，不僅是施工作業(yè)人員崗位練兵、交流經(jīng)驗的平臺，更是勵練能力、展示技藝的舞臺；有效提升了施工作業(yè)人員技能操作水平，不斷豐富農(nóng)民工業(yè)余學校的教學活動。
積極營造項目“職工之家”。集團黨委努力把“關愛職工”企業(yè)精神文明建設的重要內(nèi)容，堅持以創(chuàng)建“職工之家”、民工業(yè)余學校等為載體，以“增強全員創(chuàng)優(yōu)意識，促進職工素質(zhì)提高”為核心，積極組織開展各項活動，積極引導建筑業(yè)“務工人員”向“建筑工人”的轉(zhuǎn)變。同時，各黨支部以“服務職工”為宗旨，積極為職工創(chuàng)造安全、健康、舒適的工作環(huán)境，對食堂、宿舍、廁所、淋浴房等實施標準化建設，最大程度提供后勤保障。
堅持倡導創(chuàng)優(yōu)爭先，激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)效熱情
堅持開展年度評優(yōu)活動。五年來，集團黨委先后評選“雙優(yōu)模范”353人.次（其中：企業(yè)管理標兵57人次，項目管理標兵104人.次，專業(yè)管理標兵107人.次，職工標兵85人.次）；先進共產(chǎn)黨員50人次；評選年度各類先進集體78個，評選年度先進個人668人次。
同時，被行業(yè)主管部門評為“全國有突出貢獻項目經(jīng)理”2名，“全國優(yōu)秀項目經(jīng)理”5名，“全省優(yōu)秀建造師”7名，市級優(yōu)秀項目經(jīng)理15名，有效推動了公司的精神文明建設，增強了企業(yè)的凝聚力和向心力。
企業(yè)品牌內(nèi)涵顯著提升。五年來，集團公司先后被評為：全國優(yōu)秀施工企業(yè)、全國守合同重信用企業(yè)、中國建筑業(yè)成長性200強企業(yè)、全工程建設資信AAA施工企業(yè)、江蘇省建筑業(yè)百強企業(yè)、南京市建筑業(yè)優(yōu)秀企業(yè)、南京市優(yōu)秀總部企業(yè)。2015年，“雙樓品牌”已被認定為國家馳名商標、江蘇省著名商標。
近年來，集團黨委先后被曲塘鎮(zhèn)黨委評為黨建工作先進單位，被海安縣委評為“全縣先進基層黨組織”、“全縣黨建工作示范點”；2016年7月，被鼓樓區(qū)挹江門街道黨工委表彰為“結(jié)對共建先進單位”，2016年11月成功申報“年度鼓樓區(qū)社會建設創(chuàng)新案例”。2017年7月，被南通市委授予“南通市黨建工作示范點”。集團黨委將認真學習貫徹黨的十九大精神，切實加強基層黨組織建設和黨員教育管理，不斷提升民營企業(yè)黨建工作的效益和水平，為企業(yè)的改革與發(fā)展提供堅強的政治保證！
